株式会社アウトソーシングテクノロジー
給与(例) | 年収450万円 |
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職種 | 機械・機構設計・金型設計 |
勤務地 | 青森県 |
寮・社宅 | 社員寮 |
雇用形態 | 正社員 |
上北郡エリアのエネルギー企業での設備保全業務
・工場内での設備点検(各工程毎で担当設備が変わります)
・保全業務:(予防保全、事後保全、予知保全)
・各種資料作成業務 等
適正によって業務内容を決定してまいります。
★サービス残業無し。残業時間に応じて支給いたします。
★若手メンバーが多く在籍、活躍をしております。約半数の方が未経験から当社にご入社いただいております。
★充実の福利厚生:経験を積むために転居が発生する場合がありますが、引越費用の全額、家賃の半額は当社が負担。
★E-learningや各種研修会などの研修制度で未経験から挑戦する皆様が学べる環境あり。
★キャリアアドバイザーによる面談の実施、各種研修生によるスキルアップ支援を行っており、エンジニアとして活躍をする皆様をサポートしております
・スキルを身に着け、市場価値を高めたい想いのある方
・東北エリアでの勤務、転勤が可能な方(ご経験ご希望のバランスを踏まえて勤務地を決定いたします)
・社会人経験がある方
月給(基本給):20万円〜30万円
※残業手当:全額支給
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
通勤手当:全額支給
※想定年収には20時間分の想定残業代が含まれます。
給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
【例】9時00分〜18時00分(所定労働8時間、休憩60分)
配属先によって勤務時間は異なります。
123日
■土日祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産休休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日)
※配属先により異なります
■社会保険完備、確定搬出年金制度(401k)
■借上げ寮制度(単身・家族:規定あり)
■役職手当、出張手当(日当)
■単身赴任手当・帰省旅費など
■定年65歳、永年勤続表彰制度
■出産・育児・介護休暇制度、慶弔金制度
■メンタルチェック、提携保養所
■キャリアプラン支援、E-ラーニング受講制度、KENスクール受講制度
企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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概要 | - |
HP | - |
設立 | - |
従業員数 | - |
所在地 | - |